WORK EXPERIENCE PER I GIOVANI DI TIPO SPECIALISTICO:

Addetto alla promozione e valorizzazione dei prodotti del territorio

Pubblicato il: 21 Feb 2020 alle 15:59

Progetto cofinanziato da PON “Iniziativa Occupazione Giovani” – PAR Veneto Seconda Fase – Direttiva per la realizzazione delle attività: DGR 765 del 04/06/2019 che verrà presentato il 30-11-2019 e soggetto ad approvazione con decreto del Direttore della Direzione Lavoro.

garanzia giovani

OPPORTUNITÀ: CORSO DI FORMAZIONE + INSERIMENTO IN AZIENDA

Evidenziamo il Progetto realizzato da MAGNOLIA Srl, Ente accreditato dalla Regione Veneto, con la finalità di rafforzare/aggiornare le competenze e rendere concreto l’INSERIMENTO /REINSERIMENTO lavorativo di:

– Giovani (diplomati e/o laureati) di età compresa fra i 18 anni ed i 29 anni
– Che hanno aderito al Programma Garanzia Giovani e che hanno stipulato un Patto di Servizio in Veneto.

Cosa prevede?

FORMAZIONE SPECIALISITICA di 200 ore mirata a costruire il profilo di ADDETTO ALLA PROMOZIONE E VALORIZZAZIONE DEI PRODOTTI DEL TERRITORIO. Questa figura è in grado di operare presso imprese della filiera agroalimentare, imprese del settore ricettivo, imprese del settore alimentare, consorzi d’imprese con le mansioni di coadiuvare, sotto la supervisione del responsabile comunicazione/marketing/commerciale, la realizzazione di piani di comunicazione e di promozione con attenzione alla tipologia della domanda, alle caratteristiche dell’eccellenza nell’offerta del territorio e ai canali di comunicazione che vengono utilizzati.

ORIENTAMENTO INDIVIDUALE SPECIALISTICO di 4 ore con l’obiettivo di aiutare i giovani NEET a delineare un progetto professionale realistico che tenga conto di attitudini, competenze acquisite in aula, esperienze pregresse formative e lavorative, per proporsi in modo efficace nel mercato del lavoro.

TIROCINIO della durata di 3 mesi (min 360 ore – 30/h settimana – e max 480 ore – 40/h settimana) finalizzato all’inserimento/reinserimento lavorativo del destinatario in aziende del territorio.
Il tirocinio prevede UN’INDENNITÀ’ pari a € 450,00 lordi mensili, riconducibili a 350 euro lordi mensili, qualora si preveda la corresponsione di buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa. Al fine del riconoscimento mensile dell’indennità di tirocinio, è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese di tirocinio. Nel caso non sia raggiunta la percentuale di frequenza minima nel mese, a prescindere dalla motivazione, non verrà erogata alcuna indennità per il mese in oggetto.

 

Quando si prevede inizieranno i tirocini in azienda?

I tirocini, una volta approvato il progetto dalla Regione Veneto, inizieranno a partire dal mese di APRILE/MAGGIO 2020.

I REQUISITI DI INGRESSO PER ACCEDERE ALLA SELEZIONE sono:
· Giovane disoccupato o inattivo, tra i 18 e i 29 anni residente o domiciliato nel Veneto
· Diploma di scuola secondaria superiore o laurea triennale
· Stato di istruzione: non partecipa ad alcuna attività formativa o scolastica, né è inserito in tirocini curriculari e/o extracurriculari
· Immediatamente disponibile al lavoro

La SELEZIONE avverrà tramite l’analisi dei curriculum e un colloquio per testare: 

· Capacità comunicativa – relazionale adeguata
· Buon utilizzo del pacchetto Office.
· Buona motivazione al percorso di formazione proposto

 

VERRANNO SELEZIONATI 7 DESTINATARI.

La selezione si terrà a MESTRE, Via Torino 186, il giorno 13/03/2020 alle ore 9:00.
L’attività di formazione si terrà a MESTRE, Via Torino 186.
L’ammissione al progetto sarà decisa da un’apposita commissione, il cui giudizio è insindacabile. I risultati delle selezioni saranno pubblicati nel sito: www.magnoliapartner.it
Per i GIOVANI NEET NON ISCRITTI al Programma Garanzia Giovani, contattare i nostri uffici per informazioni.

 

COME ADERIRE

PER CANDIDARSI: Inviare la Domanda di ammissione ENTRO IL 10/03/2020 all’indirizzo comunicazione@magnoliapartner.it corredata da:
· Documento di identità valido, fotocopia fronte e retro
· Curriculum Vitae formato Europass
· Patto di Servizio Garanzia Giovani rilasciato dal Centro per l’Impiego di competenza.

Per qualsiasi necessità, non esitate a contattarci telefonicamente al numero 041 532 2874.

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